为激发医院内部活力，促进员工积极性，挖掘院内优秀人才，选拔一批敢负责、敢作为、敢担当的新干将，同时为新桥口腔新院区储备力量，2021年11月4日，新桥口腔2021管理人员内部竞聘会新院区专场在成都衣冠庙院区圆满举行。

本次竞聘会由新桥口腔客服主管主持，医院总经理、副总经理、人事行政总监、运营总监、财务总监组成评审团，护理主任、保健科负责人担任专业指导嘉宾，为医院共同选拔高素质的管理人才。

通过自主报名、资格审查，最终共有10位来自新桥口腔四城九院的竞聘者参与现场竞聘答辩。竞聘岗位包括院区负责人、护士长、保健科主管、口腔保健咨询师主管、收费组长等。现场竞聘主要考评各竞聘者在思想素质、工作能力、业务技能、任职规划、演讲水平、临场应变、团队管理等方面的综合表现。

竞聘现场，各位竞聘者根据事先抽签的顺序依次上台，根据自身实际情况，结合竞聘岗位的个人优势、对竞聘岗位的理解、拟任职后的工作目标及计划等内容依次完成演讲答辩。各竞聘者各抒己见，各展才华，充分展现临场应变能力和表达能力，赢得在场评审团的认可和赞扬。

百舸争流，奋楫者先。实行管理人员竞聘上岗，是新桥口腔实施人才兴院战略、建设高水平管理队伍的重要举措。通过内部竞聘机制，拓宽选人用人渠道，激发员工积极进取、勇于创新的工作热情，为医院快速发展增添新动力。